Sara Centurión Acha, directora ejecutiva de la Asociación de Empresarios Cristianos (ADEC), explicó sobre la nueva tendencia que se impone en las empresas. Antes eran las multinacionales instaladas en el país las líderes, mientras que ahora el concepto ya se instala fuertemente en las empresas paraguayas, que se estima son unas 30 ya operativas, y otras 20 que están en camino.
Aclaró, además, que los ejes del concepto de la Responsabilidad Social Empresarial (RSE) son los negocios inclusivos, la sustentabilidad, la innovación social y las finanzas inclusivas.
El próximo 1 y 2 de octubre se realizará el VI Congreso Internacional de Responsabilidad Empresarial con el lema “Desarrollo con innovación social”, en el hotel Sheraton de Asunción. El evento está dirigido a empresarios y emprendedores sociales y a organizaciones de la sociedad civil.
El plan en Paraguay arrancó en el año 2008, con un congreso latinoamericano. “El congreso de responsabilidad social se realiza en varios países de América Latina. El que se hizo en Paraguay fue un evento muy grande. En paralelo tuvimos un encuentro especial del que participaron más de 500 jóvenes”, relató Sara Centurión.
EVOLUCIÓN
Entre otros puntos, mencionó que la responsabilidad social empresarial fue evolucionando, y en Paraguay el concepto se afianza en los negocios inclusivos que varias empresas locales ya tienen dentro de sus programas.
Manifestó que dentro de la ADEC cuentan con un programa llamado “Empresas sin pobreza”, que incluye las finanzas inclusivas, que comprenden un servicio acorde a ese sector de la población. Afirmó que “es un enfoque diferente de hacer negocios, pero con este negocio se busca impactar en lo social. Cuando hablamos de innovación asociamos a algo más tecnológico, pero acá el desafío es hacer negocios con un fin social”, opinó.
Por ejemplo, se menciona el acceso a las finanzas a través de los créditos y a las viviendas en condiciones dignas.
EMPRENDIMIENTOS
Agregó que la implementación del concepto no deja de ser un negocio lucrativo para las empresas, solo que se le da mayor énfasis a las personas que antes no estaban en el sector económico. “Ahora hay un nacimiento de las empresas denominadas empresas sociales, que están creando empresas sociales que son emprendimientos con fines de lucro, pero el lucro no es lo mas importante. Ellos tienen como gran parte que su rentabilidad tienen que re invertir en los social”, subrayó.
Artículo publicado por el diario La Nación . Página 12 - 28/9/2014
martes, 30 de septiembre de 2014
jueves, 25 de septiembre de 2014
El CPA se suma a la publicidad responsable
(Por Mercedes Beracochea - @MechiBeracochea) Facundo Etchebehere y Fernando Hofmann –representantes del Consejo Publicitario Argentino (CPA) y del Consejo de Autorregulación Publicitaria (CONARP) respectivamente- firmaron un acuerdo que establece el ingreso del CPA al organismo de autorregulación como socio adherente.
El CPA manifestó su voluntad de contribuir a la defensa de los principios establecidos en el Código de Ética y Autorregulación Publicitaria, en coincidencia con la misión del CONARP. “Con este acuerdo el Consejo se suma a la promoción del ejercicio responsable de la libertad de expresión comercial, en reconocimiento de la responsabilidad social que le compete a cada integrante de la industria, con voluntad de contribuir a la defensa de los principios establecidos en el Código de Ética y Autorregulación Publicitaria, en coincidencia con la misión del CONARP”, explican desde el CPA.
“Bajo una misma convicción, buscamos aunar esfuerzos para promover desde el interior de la propia industria el ejercicio de una efectiva autorregulación, que garantice una publicidad responsable, es decir, aquella que cumple con los principios de legalidad, veracidad, honestidad, lealtad comercial, decencia y responsabilidad social”, señala Hofmann.
De esta manera el Consejo Publicitario Argentino se suma como socio a la entidad a la que ya estaban asociadas también la Cámara Argentina de Anunciantes (CAA) y la Asociación Argentina de Publicidad (AAP).
Artículo publicado por infonegocios (online) - 25/9/2014
El CPA manifestó su voluntad de contribuir a la defensa de los principios establecidos en el Código de Ética y Autorregulación Publicitaria, en coincidencia con la misión del CONARP. “Con este acuerdo el Consejo se suma a la promoción del ejercicio responsable de la libertad de expresión comercial, en reconocimiento de la responsabilidad social que le compete a cada integrante de la industria, con voluntad de contribuir a la defensa de los principios establecidos en el Código de Ética y Autorregulación Publicitaria, en coincidencia con la misión del CONARP”, explican desde el CPA.
“Bajo una misma convicción, buscamos aunar esfuerzos para promover desde el interior de la propia industria el ejercicio de una efectiva autorregulación, que garantice una publicidad responsable, es decir, aquella que cumple con los principios de legalidad, veracidad, honestidad, lealtad comercial, decencia y responsabilidad social”, señala Hofmann.
De esta manera el Consejo Publicitario Argentino se suma como socio a la entidad a la que ya estaban asociadas también la Cámara Argentina de Anunciantes (CAA) y la Asociación Argentina de Publicidad (AAP).
Artículo publicado por infonegocios (online) - 25/9/2014
miércoles, 24 de septiembre de 2014
Prourbe Medios apoya labor de A Todo Pulmón en campaña publicitaria
La empresa Prourbe Medios en el marco de su programa de Responsabilidad Social Empresarial elaboró una campaña publicitaria para apoyar el trabajo de concienciación de la organización A Todo Pulmón Paraguay Respira.
Uno de los carteles publicitarios, situado en Eligio Ayala esquina BrasilLa empresa Prourbe Medios en el marco de su programa de Responsabilidad Social Empresarial elaboró una campaña publicitaria para apoyar el trabajo de concienciación de la organización A Todo Pulmón Paraguay Respira.
El objetivo principal es el de llegar a más gente con un mensaje real, que conecteactividades rutinarias con el poder natural del árbol. Prourbe alistó a varioscolaboradores quienes contribuyeron con la provisión de insumos y creatividad,consiguiendo así que todo el trabajo sea hecho de manera gratuita para A TodoPulmón. La empresatomó esta campaña como la principal, tanto para el mes de agosto como el desetiembre 2014, instalando gigantografías en todos los espacios claves dentrode la ciudad de Asunción, e intercalando con los espacios libres durante esosmeses.
En losprimeros días desde la instalación de la campaña en las calles asuncenas yageneró una reacción positiva en muchas personas quienes se han comunicado con ATodo Pulmón en búsqueda de arbolitos y capacitaciones. Esta campañatiene como cierre un evento en celebración de la llegada de la primavera, elsábado 27 de setiembre de 9 a 12 horas en el Parque Ñu Guazú.
Ese día A TodoPulmón Paraguay Respira abre la puerta de su renovado Vivero Forestal alpúblico con una jornada amena para que la gente conozca más sobre las diversasactividades que la organización coordina. Losvisitantes podrán participar y aprender en varias actividades en el transcursode la mañana como plantaciones de árboles nativos en las parcelas de A TodoPulmón, colecta de semillas, y también se dará a conocer el calendario decursos a ser impartidos en el Vivero Forestal.
Artículo publicado por Ñanduti (online) - 23/9/2014
Uno de los carteles publicitarios, situado en Eligio Ayala esquina BrasilLa empresa Prourbe Medios en el marco de su programa de Responsabilidad Social Empresarial elaboró una campaña publicitaria para apoyar el trabajo de concienciación de la organización A Todo Pulmón Paraguay Respira.
El objetivo principal es el de llegar a más gente con un mensaje real, que conecteactividades rutinarias con el poder natural del árbol. Prourbe alistó a varioscolaboradores quienes contribuyeron con la provisión de insumos y creatividad,consiguiendo así que todo el trabajo sea hecho de manera gratuita para A TodoPulmón. La empresatomó esta campaña como la principal, tanto para el mes de agosto como el desetiembre 2014, instalando gigantografías en todos los espacios claves dentrode la ciudad de Asunción, e intercalando con los espacios libres durante esosmeses.
En losprimeros días desde la instalación de la campaña en las calles asuncenas yageneró una reacción positiva en muchas personas quienes se han comunicado con ATodo Pulmón en búsqueda de arbolitos y capacitaciones. Esta campañatiene como cierre un evento en celebración de la llegada de la primavera, elsábado 27 de setiembre de 9 a 12 horas en el Parque Ñu Guazú.
Ese día A TodoPulmón Paraguay Respira abre la puerta de su renovado Vivero Forestal alpúblico con una jornada amena para que la gente conozca más sobre las diversasactividades que la organización coordina. Losvisitantes podrán participar y aprender en varias actividades en el transcursode la mañana como plantaciones de árboles nativos en las parcelas de A TodoPulmón, colecta de semillas, y también se dará a conocer el calendario decursos a ser impartidos en el Vivero Forestal.
Artículo publicado por Ñanduti (online) - 23/9/2014
martes, 23 de septiembre de 2014
Huggies apoya campaña sobre identidad
Apoyando ta iniciativa del Ministerio de Salud Publica y Bienestar Social, Huggies incentiva a los padres a inscribir a sus hijos en el Registro Civil, regalando kits a los bebés registrados. Huggies, la marca de pañales de Kimberly-Clark apoya el programa "Todos Somos Alguien", del Ministerio de Salud Pública y Bienestar Social, motivando a los padres a darles una identidad a sus hijos mediante un kit para el recién nacido, esperando así aumentar la cantidad de registros a nivel país.
Como inicio de campaña, se repartirán en total unos 10.000 kits en los hospitales públicos de Encarnación, Villarrica y Asunción en el Hospital San Pablo. Huggies entregará los kits durante los primeros 100 días a todos aquellos que se acerquen al Registro Civil instalado en el nosocomio, con el certificado de nacido vivo del bebe. El horario de atención es de lunes a jueves de 07:00 a 12:00 y viernes y sábados de 13:00 a 18:00.
Artículo publicado por el diario La Nación - Página 30 - 21/9/2014
Como inicio de campaña, se repartirán en total unos 10.000 kits en los hospitales públicos de Encarnación, Villarrica y Asunción en el Hospital San Pablo. Huggies entregará los kits durante los primeros 100 días a todos aquellos que se acerquen al Registro Civil instalado en el nosocomio, con el certificado de nacido vivo del bebe. El horario de atención es de lunes a jueves de 07:00 a 12:00 y viernes y sábados de 13:00 a 18:00.
Artículo publicado por el diario La Nación - Página 30 - 21/9/2014
lunes, 22 de septiembre de 2014
UIP lanza proyecto "Semáforo de Eliminación de Pobreza"
“Iniciemos juntos el cambio” es la denominación que eligió la Unión Industrial Paraguaya (UIP) para lanzar el programa basado en la herramienta del Proyecto Semáforo de Eliminación de Pobreza, en el marco del convenio con la Fundación Paraguaya. Ya suman cinco las empresas que participan del programa.
Esta es una forma de iniciar prácticas de Responsabilidad Social Empresarial, la cual la UIP llevará a cabo con su público interno. Este programa está enfocado a conocer a los colaboradores y sus familias para impulsar la autogestión y generar bienestar para todos.
Durante la primera reunión de la mesa de trabajo las empresas participantes del proyecto han compartido su experiencia en cuanto al plan de comunicación, presentación del programa y la aplicación de la herramienta, en la marco del Proyecto Semáforo de Eliminación de Pobreza.
Cada empresa ha designado un nombre para lanzar el proyecto y el método a utilizar con sus colaboradores, hasta el momento, el proyecto se encuentra en marcha en las siguientes empresas, POLLPAR, AGPAR, CERAMICA IRENE, EISA, UIP, TRAFOPAR Y AZPA.
Cabe destacar que también se han desarrollado otros encuentros de trabajo, de manera a presentar el proyecto a más empresas interesadas, a través del cual las mismas se informaron en que consiste y como llevarlo a cabo.
Los mismos fueron encabezados por representantes de la Fundación Paraguaya y la Unidad de Responsabilidad Social Empresarial de la UIP. En la ocasión participaron la COOPERATIVA NEULAND, FRIGORIFICO GUARANÍ, INTEC SAECA.
Artículo publicado por La Nación (online) - 19/9/2014
Esta es una forma de iniciar prácticas de Responsabilidad Social Empresarial, la cual la UIP llevará a cabo con su público interno. Este programa está enfocado a conocer a los colaboradores y sus familias para impulsar la autogestión y generar bienestar para todos.
Durante la primera reunión de la mesa de trabajo las empresas participantes del proyecto han compartido su experiencia en cuanto al plan de comunicación, presentación del programa y la aplicación de la herramienta, en la marco del Proyecto Semáforo de Eliminación de Pobreza.
Cada empresa ha designado un nombre para lanzar el proyecto y el método a utilizar con sus colaboradores, hasta el momento, el proyecto se encuentra en marcha en las siguientes empresas, POLLPAR, AGPAR, CERAMICA IRENE, EISA, UIP, TRAFOPAR Y AZPA.
Cabe destacar que también se han desarrollado otros encuentros de trabajo, de manera a presentar el proyecto a más empresas interesadas, a través del cual las mismas se informaron en que consiste y como llevarlo a cabo.
Los mismos fueron encabezados por representantes de la Fundación Paraguaya y la Unidad de Responsabilidad Social Empresarial de la UIP. En la ocasión participaron la COOPERATIVA NEULAND, FRIGORIFICO GUARANÍ, INTEC SAECA.
Artículo publicado por La Nación (online) - 19/9/2014
viernes, 19 de septiembre de 2014
“Hospital en tu barrio” llega al Pequeño Cottolengo de Loma Pyta
Viernes 19, de 08:00 a 11:00.Atenciones médicas, odontología, nutrición, planificación familiar y otros servicios.Invitan a la comunidad a participar de la actividad, que no se suspende por lluvia.
La actividad “Hospital en tu barrio” se llevará a cabo mañana, viernes 19 de setiembre, de 08:00 a 11:00, en el “Pequeño Cottolengo Don Orione”, del barrio Las Colinas de Loma Pyta.
La misma es una iniciativa del hospital materno infantil de Loma Pyta, cuyo objetivo es acercar a las comunidades los servicios sanitarios.Por medio de la articulación con otras instituciones, además de los servicios de salud, también se ofrecen otros como cedulación, registro civil y peluquería, alimentos saludables y más.Entre las instituciones involucradas, se cita al Ministerio del Interior, a través de la Policía Nacional y su departamento de Identificaciones y el Registro Civil; Municipalidad de Asunción, por medio del Centro Municipal Nº 8 “Tenondete”; Fuerzas Armadas de la Nación, a través del Regimiento de Caballería RC4 “Equinoterapia”; empresas privadas en el ámbito de su responsabilidad social, así como las comisiones vecinales y la comunidad en general.
Las dependencias de Salud Pública que acompañan la organización, a cargo del hospital materno infantil, son SENEPA, Salud Bucodental con su móvil odontológico y las Unidades de Salud de la Familia “Arco Iris” y “Las Colinas”, que se encuentran en la red de Loma Pyta.Los servicios que estarán disponibles son:Pediatría.Ginecología y Obstetricia.Clínica Médica.Planificación Familiar.Odontología.Nutrición; y diferentes Programas del Hospital: TB, PRONASIDA, PAI, entre otros.“Hospital en tu barrio” es una estrategia que lleva adelante el materno infantil en su área de influencia, de manera que los servicios se acerquen hasta la ciudadanía, con atenciones médicas y promoción de estilos de vida saludables para prevenir enfermedades. La actividad tiene lugar una vez por mes, en distintas zonas de Loma Pyta.Para acceder a más información y al cronograma de atenciones extramurales, contactar con el director del servicio, Dr. Derlis León, al 290300 o al 0974 401980.-
Artículo publicado por el MSPBS - 18/9/2014
La actividad “Hospital en tu barrio” se llevará a cabo mañana, viernes 19 de setiembre, de 08:00 a 11:00, en el “Pequeño Cottolengo Don Orione”, del barrio Las Colinas de Loma Pyta.
La misma es una iniciativa del hospital materno infantil de Loma Pyta, cuyo objetivo es acercar a las comunidades los servicios sanitarios.Por medio de la articulación con otras instituciones, además de los servicios de salud, también se ofrecen otros como cedulación, registro civil y peluquería, alimentos saludables y más.Entre las instituciones involucradas, se cita al Ministerio del Interior, a través de la Policía Nacional y su departamento de Identificaciones y el Registro Civil; Municipalidad de Asunción, por medio del Centro Municipal Nº 8 “Tenondete”; Fuerzas Armadas de la Nación, a través del Regimiento de Caballería RC4 “Equinoterapia”; empresas privadas en el ámbito de su responsabilidad social, así como las comisiones vecinales y la comunidad en general.
Las dependencias de Salud Pública que acompañan la organización, a cargo del hospital materno infantil, son SENEPA, Salud Bucodental con su móvil odontológico y las Unidades de Salud de la Familia “Arco Iris” y “Las Colinas”, que se encuentran en la red de Loma Pyta.Los servicios que estarán disponibles son:Pediatría.Ginecología y Obstetricia.Clínica Médica.Planificación Familiar.Odontología.Nutrición; y diferentes Programas del Hospital: TB, PRONASIDA, PAI, entre otros.“Hospital en tu barrio” es una estrategia que lleva adelante el materno infantil en su área de influencia, de manera que los servicios se acerquen hasta la ciudadanía, con atenciones médicas y promoción de estilos de vida saludables para prevenir enfermedades. La actividad tiene lugar una vez por mes, en distintas zonas de Loma Pyta.Para acceder a más información y al cronograma de atenciones extramurales, contactar con el director del servicio, Dr. Derlis León, al 290300 o al 0974 401980.-
Artículo publicado por el MSPBS - 18/9/2014
jueves, 18 de septiembre de 2014
AGROTEC entregó plantines de tajy y guayaivi
Con motivo de conmemorarse a nivel global el Día del Arbol el 19 dejunio, 2 días después la empresa nacional Agrotec entregó en 10 localidades de 6Departamentos, mudas de especies nativas del Paraguay, concretamente tajy (lapacho) rosado y guayaivi. En la sucursal de Bella Vista (Itapúa), se realizó dicha actividad frente a la plazoleta municipal de la ciudad.
Sara Alonzo Flores, colaboradora de la mencionada sucursal, mencionó que éste es ya un evento tradicional de esta empresa enfocada a la responsabilidad social y al compromiso con el ambiente. “Este año disponemos de más de mil mudas deplantines de árboles de especies nativas como lapacho y guajaivi,indicó. Señaló que la campaña de difusión que realizó Agrotec ayudó a una alta participación de la gente, que se acercó a retirar los arbolitos. Por sus flores, el lapacho fue la especie más solicitada.
''Desde Agrotec estamos impulsando la reforestación y el cuidado del ambiente, asumimos este compromiso de producir con responsabilidad social. Los clientes, amigos y personas allegadas a la empresa están también haciéndose eco de este pedido, de plantar hoy un árbol que el día de mañana dará su sombra y brindará beneficios ambientales a quienes vendrán después”, precisó Alonzo.
En total, la empresa entregó 11 mil plantines en todas sus filiales: además de Bella Vista, las localidades en las cuales los colaboradores de Agrotec entregaron plantines al público fueron Ciudad del Este (Matriz), San Alberto, Campo 9, Yguazú, Nueva Toledo, San Cristóbal, Guayaivi, Pedro Juan Caballero y Nueva Esperanza. Las mudas fueron entregadas en bolsitas de papel biodegradables y con instrucciones para el plantío, de manera a minimizar el riesgo de pérdidas de arbolitos por no plantarlos de manera correcta.
Artículo publicado por Agrotecnología - Página 78 - 15/9/2014
martes, 16 de septiembre de 2014
Congreso de RSE se realiza en octubre
Por sexto año consecutivo la Asociación de Empresarios Cristianos (ADEC) organiza el Congreso Internacional de Responsabilidad Social Empresarial, que busca convertirse en una plataforma para compartir buenas prácticas, propiciar intercambios y conocer de primera mano las acciones e ideas de líderes nacionales e internacionales que ayuden a explorar las oportunidades de una gestión empresarial responsable y que inspiren a transitar hacia un Paraguay sustentable.
En esta edición, el lema es Desarrollo con innovación social y se realizará en el Hotel Sheraton, el 2 y 3 de octubre. La innovación social es el nuevo concepto que va ganando espacio en las empresas, posicionándose como un desafío clave para alcanzar la sustentabilidad en los negocios; plantea hacer cosas nuevas o hacer las mismas, pero con nuevos procesos. Desde esta lógica, actualmente se están buscando y planteando soluciones concretas a los problemas sociales y ambientales que surgen de esta sociedad cada vez más global y, a la vez, desigual. Las inscripciones pueden hacerse en info@adec.org.py o al 202-230.
Encabezados por el empresario Ricardo Fustagno, los miembros de la Capatit se entrevistaron ayer con el canciller nacional, Eladio Loizaga, y con el viceministro de Economía e Integración del Ministerio de Relaciones Exteriores, Rigoberto Gauto, a quienes explicaron las dificultades y pérdidas que registra el sector, con las huelgas y los cortes de ruta en territorio argentino.
“Son problemas de carácter interno que no deberían afectar al transporte internacional”, expresó el empresario.
Recordó que en agosto hubo tres semanas consecutivas de paralización en las aduanas argentinas. “No dejaban pasar ómnibus ni camiones de carga, tanto los que venían a Paraguay como los que iban de nuestro país”, lamentó. La medida de fuerza ocasionó una gran pérdida tanto en el sector de transporte de pasajeros como en el de cargas. Además de lamentables inconvenientes debido a que en algunos casos los pasajeros debieron permanecer en el ómnibus por más de 24 horas, debido al atasco. Esta situación se dio tanto en el cruce de Falcón-Clorinda como en el de Encarnación-Posadas.
Además de esto, también suelen darse cortes de ruta en Formosa, protagonizados por los indígenas; o de cañicultores, en la zona del Chaco argentino, que también impiden la normal circulación de los transportes.
El canciller se comprometió a canalizar sus inquietudes a través de la Embajada en Buenos Aires, a cargo de Nicanor Duarte Frutos. El objetivo es que las huelgas o cortes de ruta no alteren el tránsito de transportes internacionales por territorio argentino.
En otro punto, la Capatit también solicitó que la Cancillería intermedia con la Argentina para que se rehabilite el servicio de balsas entre el puerto de Itá Enramada-Puerto Pilcomayo, exclusivamente para el paso de los camiones que transportan productos peligrosos (gas y gasoil). “Es por seguridad”, explicó Fustagno. Con la crecida del río, las balsas dejaron de operar.
Artículo publicado por el diario Última Hora - Página 16 - 13/9/2014
En esta edición, el lema es Desarrollo con innovación social y se realizará en el Hotel Sheraton, el 2 y 3 de octubre. La innovación social es el nuevo concepto que va ganando espacio en las empresas, posicionándose como un desafío clave para alcanzar la sustentabilidad en los negocios; plantea hacer cosas nuevas o hacer las mismas, pero con nuevos procesos. Desde esta lógica, actualmente se están buscando y planteando soluciones concretas a los problemas sociales y ambientales que surgen de esta sociedad cada vez más global y, a la vez, desigual. Las inscripciones pueden hacerse en info@adec.org.py o al 202-230.
Encabezados por el empresario Ricardo Fustagno, los miembros de la Capatit se entrevistaron ayer con el canciller nacional, Eladio Loizaga, y con el viceministro de Economía e Integración del Ministerio de Relaciones Exteriores, Rigoberto Gauto, a quienes explicaron las dificultades y pérdidas que registra el sector, con las huelgas y los cortes de ruta en territorio argentino.
“Son problemas de carácter interno que no deberían afectar al transporte internacional”, expresó el empresario.
Recordó que en agosto hubo tres semanas consecutivas de paralización en las aduanas argentinas. “No dejaban pasar ómnibus ni camiones de carga, tanto los que venían a Paraguay como los que iban de nuestro país”, lamentó. La medida de fuerza ocasionó una gran pérdida tanto en el sector de transporte de pasajeros como en el de cargas. Además de lamentables inconvenientes debido a que en algunos casos los pasajeros debieron permanecer en el ómnibus por más de 24 horas, debido al atasco. Esta situación se dio tanto en el cruce de Falcón-Clorinda como en el de Encarnación-Posadas.
Además de esto, también suelen darse cortes de ruta en Formosa, protagonizados por los indígenas; o de cañicultores, en la zona del Chaco argentino, que también impiden la normal circulación de los transportes.
El canciller se comprometió a canalizar sus inquietudes a través de la Embajada en Buenos Aires, a cargo de Nicanor Duarte Frutos. El objetivo es que las huelgas o cortes de ruta no alteren el tránsito de transportes internacionales por territorio argentino.
En otro punto, la Capatit también solicitó que la Cancillería intermedia con la Argentina para que se rehabilite el servicio de balsas entre el puerto de Itá Enramada-Puerto Pilcomayo, exclusivamente para el paso de los camiones que transportan productos peligrosos (gas y gasoil). “Es por seguridad”, explicó Fustagno. Con la crecida del río, las balsas dejaron de operar.
Artículo publicado por el diario Última Hora - Página 16 - 13/9/2014
lunes, 15 de septiembre de 2014
En Iris la responsabilidad comienza por casa
En Iris "la responsabilidad social empieza por casa porque estamos seguros de que la única manera en que la sociedad y la empresa vayan adelante es trabajando en el desarrollo de las personas que las integran, aseguró María José Cosp, gerente de Desarrollo Organizacional, de Iris SAIC.
"En la búsqueda de que cómo encarar la Responsabilidad Social Empresarial (RSE) con nuestra gente, nos sorprendió la Asociación de Empresarios Cristianos (ADEC) y la Fundación Paraguaya con el proyecto denominado "Empresas sin pobreza". Nos sorprendió de entrada que podía haber pobreza entre nuestros colaboradores.
¿Cómo es posible que haya pobres si ganan al menos el sueldo mínimo, tienen seguro social y todas las ventajas de un empleo estable?", dijo la gerente de Desarrollo Organizacional, de Iris SAIC.
-¿Cómo implementaron el proyecto y qué resultados tuvo?
- En este proyecto participó Iris con otras 15 empresas. El proyecto inició con la capacitación y el diagnóstico, que consistió en realizar una encuesta a 30 funcionarios de cada empresa, donde se evaluaron 50 indicadores de la calidad de vida de las personas, como: acceso a agua potable, ahorros familiares, educación, salud, alimentación, vivienda, destrezas para generar ingresos, participación en gremios, etc.
De los 340 encuestados de las 15 empresas, encontramos 102 empleados en situación de pobreza. ¡30% de personas en situación de pobreza, que tienen puestos de trabajos dignos! Ver estos resultados del diagnóstico fue para todos: abrir los ojos a la realidad de nuestros colaboradores, ver la realidad de nuestra empresa, la realidad de nuestro país.
-¿Cuál es el objetivo de la empresa? ¿Se comprometen a erradicar la pobreza de la gente que trabaja en la empresa?
-Justamente ese fue el cuestionamiento inicial que tuvimos. Queremos erradicar la pobreza de nuestras empresas, pero ¿Hasta dónde tenemos que involucramos, cuál es nuestro papel como empresa? Reflexionamos sobre esto.
Nuestro rol es abrirles o mostrarles el camino hacia nuevas oportunidades, pero el camino lo debe recorrer cada uno con su esfuerzo y el compromiso personal y familiar.
Las empresas somos buenas para crear vínculos con otras organizaciones, tenemos contactos con proveedores y podemos hacer alianzas con instituciones públicas. Ese es un plus importante que ponemos al servicio de crear mejores condiciones de vida para nuestros trabajadores.
-En Iris analizamos nuestro diagnóstico y destacamos tres aspectos a mejorar. Nuestra gente con familia numerosa, necesita "generar ingresos extras", porque con un sueldo no alcanza. Otro aspecto es la educación financiera para que no se endeuden y generen incluso un pequeño ahorro en forma sistemática; y el tercero fue el mejoramiento de la vivienda y su entorno. A partir de eso estamos ideando e implementando proyectos que den respuestas a estas necesidades prioritarias.
En julio de 2014 se firmó un Convenio entre Iris y el Servicio Nacional de Promoción Profesional (SNPP) para llevar adelante capacitaciones, con el fin de dar oportunidad a funcionarios, sus familiares y personas de la comunidad de Itauguá, donde está ubicada la planta industrial de Iris.
Este proyecto se ha iniciado con éxito con el primer curso de "Bocaditos dulces y salados", con el orgullo de 12 funcionarios de Iris graduados, a quienes felicitamos por su constancia y dedicación. Además, complementamos la formación con un curso de costos y de ventas, para desarrollar habilidades necesarias a los nuevos microempresarios. Los nuevos emprendedores ya cuentan con su taijeta personal para publicitar su servicio gastronómico y ¡ya están levantando pedidos!
Artículo publicado por el diario ABC Color - Página 2 - 15/9/2014
"En la búsqueda de que cómo encarar la Responsabilidad Social Empresarial (RSE) con nuestra gente, nos sorprendió la Asociación de Empresarios Cristianos (ADEC) y la Fundación Paraguaya con el proyecto denominado "Empresas sin pobreza". Nos sorprendió de entrada que podía haber pobreza entre nuestros colaboradores.
¿Cómo es posible que haya pobres si ganan al menos el sueldo mínimo, tienen seguro social y todas las ventajas de un empleo estable?", dijo la gerente de Desarrollo Organizacional, de Iris SAIC.
-¿Cómo implementaron el proyecto y qué resultados tuvo?
- En este proyecto participó Iris con otras 15 empresas. El proyecto inició con la capacitación y el diagnóstico, que consistió en realizar una encuesta a 30 funcionarios de cada empresa, donde se evaluaron 50 indicadores de la calidad de vida de las personas, como: acceso a agua potable, ahorros familiares, educación, salud, alimentación, vivienda, destrezas para generar ingresos, participación en gremios, etc.
De los 340 encuestados de las 15 empresas, encontramos 102 empleados en situación de pobreza. ¡30% de personas en situación de pobreza, que tienen puestos de trabajos dignos! Ver estos resultados del diagnóstico fue para todos: abrir los ojos a la realidad de nuestros colaboradores, ver la realidad de nuestra empresa, la realidad de nuestro país.
-¿Cuál es el objetivo de la empresa? ¿Se comprometen a erradicar la pobreza de la gente que trabaja en la empresa?
-Justamente ese fue el cuestionamiento inicial que tuvimos. Queremos erradicar la pobreza de nuestras empresas, pero ¿Hasta dónde tenemos que involucramos, cuál es nuestro papel como empresa? Reflexionamos sobre esto.
Nuestro rol es abrirles o mostrarles el camino hacia nuevas oportunidades, pero el camino lo debe recorrer cada uno con su esfuerzo y el compromiso personal y familiar.
Las empresas somos buenas para crear vínculos con otras organizaciones, tenemos contactos con proveedores y podemos hacer alianzas con instituciones públicas. Ese es un plus importante que ponemos al servicio de crear mejores condiciones de vida para nuestros trabajadores.
-En Iris analizamos nuestro diagnóstico y destacamos tres aspectos a mejorar. Nuestra gente con familia numerosa, necesita "generar ingresos extras", porque con un sueldo no alcanza. Otro aspecto es la educación financiera para que no se endeuden y generen incluso un pequeño ahorro en forma sistemática; y el tercero fue el mejoramiento de la vivienda y su entorno. A partir de eso estamos ideando e implementando proyectos que den respuestas a estas necesidades prioritarias.
En julio de 2014 se firmó un Convenio entre Iris y el Servicio Nacional de Promoción Profesional (SNPP) para llevar adelante capacitaciones, con el fin de dar oportunidad a funcionarios, sus familiares y personas de la comunidad de Itauguá, donde está ubicada la planta industrial de Iris.
Este proyecto se ha iniciado con éxito con el primer curso de "Bocaditos dulces y salados", con el orgullo de 12 funcionarios de Iris graduados, a quienes felicitamos por su constancia y dedicación. Además, complementamos la formación con un curso de costos y de ventas, para desarrollar habilidades necesarias a los nuevos microempresarios. Los nuevos emprendedores ya cuentan con su taijeta personal para publicitar su servicio gastronómico y ¡ya están levantando pedidos!
Artículo publicado por el diario ABC Color - Página 2 - 15/9/2014
viernes, 12 de septiembre de 2014
Cóctel del CLEF Paraguay
En él marco del V Congreso Latinoamericano de Educación Financiera (CLEF Paraguay 2014) se realizó un cóctel en la terraza del Hotel Granados ParK de Asunción. Este encuentro fue organizado porJa Asociación de Bancos del Paraguay (Asoban) a través del Comité de Responsabilidad Social y Sustentabilidad, en forma conjunta con la Federación Latinoamericana de Bancos (Felaban).
Los temas abordados giraron en torno a la educación financiera, que fue analizada con diferentes visiones. La noche fue amenizada con arpa paraguaya por Los Hermanos Corbalán.
Artículo publicado por el diario La Nación - Página 28 - 11/9/2014
Los temas abordados giraron en torno a la educación financiera, que fue analizada con diferentes visiones. La noche fue amenizada con arpa paraguaya por Los Hermanos Corbalán.
Artículo publicado por el diario La Nación - Página 28 - 11/9/2014
jueves, 11 de septiembre de 2014
ACUERDO DE TAM AIRLINES Y ARAMBÉ
En el marco de su programa de responsabilidad social empresarial, TAM Airlines firmó un acuerdo con el Centro Educativo Arambé de la ciudad de Luque, que pertenece a la Fundación Ramón T. Caries.
El acuerdo consiste en proveer pasajes aéreos a la institución educativa, con destino a Santiago de Chile. Arambé goza de una alianza con la Fundación Astorteca del país trasandino, hecho que se aprovechará para que maestros viajen para cursos de capacitación en enero 2015.
Además, el acuerdo contempla el viaje de un alumno del 6o grado con un acompañante, como "Premio a la excelencia en el desempeño escolar del año 2014". El acto se llevó a cabo en el hangar de la aerolínea, y participaron Julia Rodríguez Alcalá, presidenta del Consejo de la Fundación Ramón T. Caries (FRTC); Laurie Fitizsimmons, secretaria del Consejo de la FTRC; Romina Vera, gerente administrativa de la FTRC; y Cristina García, jefa de Responsabilidad Social Empresarial de TAM Airlines.
Artículo publicado por el diario ABC Color - Página 24 - 11/9/2014
miércoles, 10 de septiembre de 2014
Uno 100 centros Tigo a nivel país INCLUSIÓN TECNOLÓGICA
Acceso a internet es una de las prioridades de la compañía.
Tigo viene dotando de modernas infraestructuras informáticas y acceso a internet a escuelas públicas de todo el país desde el año 2012, con el objetivo de alcanzar 100 escuelas, meta a la que se llegará este año. Con tres recientes inauguraciones, ya cuenta con 66 telecentros, en distintos departamentos del país.
El programa "Tigo en tu Comunidad" provee, además, contenidos pedagógicos, de modo que los telecentros puedan beneficiar a toda la comunidad en la que se encuentran instalados.
AULAS DIGITALES
El telecentro de Tigo en tu Comunidad consiste en un container adaptado para servir de aula digital climatizada, dotada con equipos informáticos de última generación y con acceso a internet. Dentro del aula digital se apunta primero educar a los docentes en el uso de las herramientas informáticas, curso impartido por profesionales especialmente capacitados, al igual que a los alumnos y la comunidad educativa.
"Con esta iniciativa podremos multiplicar también los efectos positivos de este programa para complementar los programas de capacitación y acercar los beneficios de estos centros de inclusión a todas las comunidades en las que se encuentran", destacó Raúl Ibáñez, gerente de Relaciones Institucionales de Tigo.
Estudiantes de las comunidades de Tomás Romero Pereira yTrinidad del departamento de Itapúa pueden acceder ahora al mundo de la tecnología de la información con la inauguración de tres nuevos telecentros del programa. Las inauguraciones se hicieron con la presencia del vicepresidente de la República, Juan Afara.
La escuela Manuel Ortiz Guerrero y el asentamiento 8 de Diciembre (Tomás R. Pereira) y la escuela Carlos A. López de Trinidad (Itapúa) recibieron las aulas en el marco de las acciones de responsabilidad social de la empresa.
Artículo publicado por el diario La Nación - Página 5 - 10/9/2014
Tigo viene dotando de modernas infraestructuras informáticas y acceso a internet a escuelas públicas de todo el país desde el año 2012, con el objetivo de alcanzar 100 escuelas, meta a la que se llegará este año. Con tres recientes inauguraciones, ya cuenta con 66 telecentros, en distintos departamentos del país.
El programa "Tigo en tu Comunidad" provee, además, contenidos pedagógicos, de modo que los telecentros puedan beneficiar a toda la comunidad en la que se encuentran instalados.
AULAS DIGITALES
El telecentro de Tigo en tu Comunidad consiste en un container adaptado para servir de aula digital climatizada, dotada con equipos informáticos de última generación y con acceso a internet. Dentro del aula digital se apunta primero educar a los docentes en el uso de las herramientas informáticas, curso impartido por profesionales especialmente capacitados, al igual que a los alumnos y la comunidad educativa.
"Con esta iniciativa podremos multiplicar también los efectos positivos de este programa para complementar los programas de capacitación y acercar los beneficios de estos centros de inclusión a todas las comunidades en las que se encuentran", destacó Raúl Ibáñez, gerente de Relaciones Institucionales de Tigo.
Estudiantes de las comunidades de Tomás Romero Pereira yTrinidad del departamento de Itapúa pueden acceder ahora al mundo de la tecnología de la información con la inauguración de tres nuevos telecentros del programa. Las inauguraciones se hicieron con la presencia del vicepresidente de la República, Juan Afara.
La escuela Manuel Ortiz Guerrero y el asentamiento 8 de Diciembre (Tomás R. Pereira) y la escuela Carlos A. López de Trinidad (Itapúa) recibieron las aulas en el marco de las acciones de responsabilidad social de la empresa.
Artículo publicado por el diario La Nación - Página 5 - 10/9/2014
martes, 9 de septiembre de 2014
Firma de convenio por rifa solidaria
Por tercer año consecutivo, la compañía telefónica Personal acompaña la rifa solidaria Sonidos de la Tierra, mediante un aporte en efectivo para premios y espacios publicitarios.
La compañía telefónica Personal acompaña de nuevo la rifa solidaria Sonidos de la Tierra, en este caso mediante un aporte en efectivo para premios y espacios publicitarios.
En el marco de la responsabilidad social empresarial, la telefónica firmó un convenio con Tierranuestra y su programa Sonidos de la Tierra, que realizará el sorteo el próximo 25 de setiembre. Lo recaudado será destinado para la contratación de más profesores de música, compra de instrumentos musicales y accesorios, mejora de la infraestructura de las escuelas y otros.
Los cupones están a la venta a un costo de G. 10.000 en diferentes organizaciones y entidades privadas de todo el país.
Artículo publicado por el diario ABC Color - Página 20 - 6/9/2014
La compañía telefónica Personal acompaña de nuevo la rifa solidaria Sonidos de la Tierra, en este caso mediante un aporte en efectivo para premios y espacios publicitarios.
En el marco de la responsabilidad social empresarial, la telefónica firmó un convenio con Tierranuestra y su programa Sonidos de la Tierra, que realizará el sorteo el próximo 25 de setiembre. Lo recaudado será destinado para la contratación de más profesores de música, compra de instrumentos musicales y accesorios, mejora de la infraestructura de las escuelas y otros.
Los cupones están a la venta a un costo de G. 10.000 en diferentes organizaciones y entidades privadas de todo el país.
Artículo publicado por el diario ABC Color - Página 20 - 6/9/2014
lunes, 8 de septiembre de 2014
El voluntariado corporativo como eje de trabajo
El voluntariado corporativo es uno de los ejes principales de la labor de TECHO en todo el país.
A través de los distintos programas de voluntariado corporativo, TECHO busca el involucramiento del sector empresarial y promueve la acción y responsabilidad social en actividades tangibles y de gran impacto.
Por un lado, la construcción de viviendas de emergencia representa una actividad fundamental con las empresas que buscan, junto a sus funcionarios y colaboradores, trabajar codo a codo con los pobladores y voluntarios de TECHO para poder materializar su compromiso mediante la construcción de viviendas a familias en situación de pobreza.
Por otra parte, con la implementación de los programas de Desarrollo Comunitario, las empresas tienen la oportunidad de participar de manera integral en un proyecto que promueve el desarrollo de la comunidad como objetivo fundamental mediante la implementación de diferentes planes como capacitaciones en oficios, reforzamiento escolar y construcciones de sedes comunitarias entre otros.
Este programa integral a su vez propone el trabajo de todos los colaboradores de las empresas en una actividad codo a codo entre compañeros de trabajo, jefes y directivos trabajando con los pobladores.
Todo esto hace que se genere una experiencia única de "teambuilding" que impacta, no solamente en la comunidad beneficiada sino también en la empresa misma.
"Creemos que el voluntariado corporativo que propone TECHO es la mejor manera de tangibilizar las intenciones de las empresas que buscan el desarrollo social del país. Estamos convencidos de que el involucramiento del sector privado es un factor clave para la erradicación de la pobreza", expresó el gerente general de Techo Paraguay, Carlos Jorge Gómez Núñez.
Hoy Techo Paraguay se financia en un 95% con los aportes provenientes del sector privado, tanto el aporte de los aliados anuales como las firmas Inverfin, Visión Banco y Cervepar, empresas que aportan a lo largo del año para diferentes programas, donaciones de Socios Techo, como también a través de las diferentes bocas de redondeo.
Artículo publicado por el diario ABC Color - Pagina 12 - 5/9/2014
A través de los distintos programas de voluntariado corporativo, TECHO busca el involucramiento del sector empresarial y promueve la acción y responsabilidad social en actividades tangibles y de gran impacto.
Por un lado, la construcción de viviendas de emergencia representa una actividad fundamental con las empresas que buscan, junto a sus funcionarios y colaboradores, trabajar codo a codo con los pobladores y voluntarios de TECHO para poder materializar su compromiso mediante la construcción de viviendas a familias en situación de pobreza.
Por otra parte, con la implementación de los programas de Desarrollo Comunitario, las empresas tienen la oportunidad de participar de manera integral en un proyecto que promueve el desarrollo de la comunidad como objetivo fundamental mediante la implementación de diferentes planes como capacitaciones en oficios, reforzamiento escolar y construcciones de sedes comunitarias entre otros.
Este programa integral a su vez propone el trabajo de todos los colaboradores de las empresas en una actividad codo a codo entre compañeros de trabajo, jefes y directivos trabajando con los pobladores.
Todo esto hace que se genere una experiencia única de "teambuilding" que impacta, no solamente en la comunidad beneficiada sino también en la empresa misma.
"Creemos que el voluntariado corporativo que propone TECHO es la mejor manera de tangibilizar las intenciones de las empresas que buscan el desarrollo social del país. Estamos convencidos de que el involucramiento del sector privado es un factor clave para la erradicación de la pobreza", expresó el gerente general de Techo Paraguay, Carlos Jorge Gómez Núñez.
Hoy Techo Paraguay se financia en un 95% con los aportes provenientes del sector privado, tanto el aporte de los aliados anuales como las firmas Inverfin, Visión Banco y Cervepar, empresas que aportan a lo largo del año para diferentes programas, donaciones de Socios Techo, como también a través de las diferentes bocas de redondeo.
Artículo publicado por el diario ABC Color - Pagina 12 - 5/9/2014
jueves, 4 de septiembre de 2014
Financiera El Comercio apoya a selección de rugby en silla de ruedas
Con el compromiso de vivir la Responsabilidad Social Empresarial (RSE), Financiera El Comercio trabaja vinculando a todas las áreas de la organización con la misión social, esta vez apoyando a la selección nacional de rugby en silla de ruedas (YakaRuedas), que nos representa en el Sudamericano de Quad Rugby en Brasil, que se está disputando en la ciudad de Rio de Janeiro.
YakaRuedas surge del proyecto Maximus que está desarrollado a nivel sudamericano, teniendo como fin promover la inclusión social a través del deporte.
Este proyecto está siendo liderado por la Fundación Arcánjeles de Colombia. Finaciera El Comercio se estableció en 1976 y comenzó como una institución de préstamos de refinanciación. Hoy en día opera una red de 54 sucursales y centros de servicio en todo el país, sirviendo a más de 127.000 clientes y más de 1.000 colaboradores, con una importante orientación rural en el país, ya que casi el 70% de sus clientes viven en zonas rurales y una parte sustancial de su cartera de préstamos está en el sector agropecuario.
Información publicada por el diario 5 días – Página 31 – 02/9/2014
YakaRuedas surge del proyecto Maximus que está desarrollado a nivel sudamericano, teniendo como fin promover la inclusión social a través del deporte.
Este proyecto está siendo liderado por la Fundación Arcánjeles de Colombia. Finaciera El Comercio se estableció en 1976 y comenzó como una institución de préstamos de refinanciación. Hoy en día opera una red de 54 sucursales y centros de servicio en todo el país, sirviendo a más de 127.000 clientes y más de 1.000 colaboradores, con una importante orientación rural en el país, ya que casi el 70% de sus clientes viven en zonas rurales y una parte sustancial de su cartera de préstamos está en el sector agropecuario.
Información publicada por el diario 5 días – Página 31 – 02/9/2014
miércoles, 3 de septiembre de 2014
Una noche, miles de sueños de Unicef
El Fondo de las Naciones Unidas para la Infancia (Unicef) y su Consejo Consultivo Empresarial realizaron la cena “Una noche, miles de sueños” en el Hotel Sheraton. El encuentro tuvo como fin promover la responsabilidad social corporativa. Empresarios y colaboradores de la organización fueron los protagonistas del encuentro, en que disfrutaron una exquisita cena y números artísticos. Lo recaudado en la ocasión será destinado a la compra de insumos para los kits del recién nacido, que contienen una cuna y ropas para bebés, que serán entregados a madres de escasos recursos.
Víctor González Acosta, Maggie Mersán de González, Rosa Elcarte y el ministro de Hacienda, Germán Rojas.
Emilio García, Pelusa Rubín, Cynthia de Rojas y Óscar Acosta.
Cecilia Sirtori, Nadia Villalba y
María Carmona.
Carmen Frutos, Gloria Ayala Person, Andrés Osorio, Cynthia Brizuela y Andrea Cid.
Karina Palacios, Cynthia Egüez y Natasha Egüez. Felipe Figueredo, María Liz Vierci, Esperanza y Carlos Matto.
Ezequiel García, Patricia Melot de García, Ana Celina Bernardes de Pizzurno y Sergio Pizzurno.
Información publicada por el diario ABC Color – Página 34 – 30/8/2014
Víctor González Acosta, Maggie Mersán de González, Rosa Elcarte y el ministro de Hacienda, Germán Rojas.
Emilio García, Pelusa Rubín, Cynthia de Rojas y Óscar Acosta.
Cecilia Sirtori, Nadia Villalba y
María Carmona.
Carmen Frutos, Gloria Ayala Person, Andrés Osorio, Cynthia Brizuela y Andrea Cid.
Karina Palacios, Cynthia Egüez y Natasha Egüez. Felipe Figueredo, María Liz Vierci, Esperanza y Carlos Matto.
Ezequiel García, Patricia Melot de García, Ana Celina Bernardes de Pizzurno y Sergio Pizzurno.
Información publicada por el diario ABC Color – Página 34 – 30/8/2014
martes, 2 de septiembre de 2014
Asumir un compromiso serio y responsable
El respeto por los derechos de la infancia y de la adolescencia es uno de los principios que guía el accionar del Grupo Editorial Atlas y la razón principal por la que Global Infancia le propuso el desafío de ser una de las primeras empresas amigas de la niñez.
Las empresas deben asumir un compromiso serio y responsable al momento de realizar acciones a favor de la niñez, evitando que éstas sean desarrolladas de forma aislada e inconexa, pues solo llevan al mero asisten-cialismo”, manifestó Iván González, director de Relaciones Institucionales del Grupo Editorial Atlas.
Pero ¿cuál es la fórmula para llevar a cabo esta propuesta? Según González, en primer lugar, haciendo visible lo invisible. Luego, tomando conciencia y concienciando a los funcionarios y a los proveedores sobre los Derechos del Niño. Posteriormente, realizando acciones claras, sisté-micas y continuas a favor de la infancia.
De allí que el Grupo Editorial Adas no solo cuida que los libros y materiales didácticos, desarrollados localmente o importados, presenten en su diseño y contenido un respeto hacia los derechos de los niños y niñas, sino que también alienta a sus funcionarios a respetarlos y a vivenciar-los con sus hijos en su contexto familiar y con los demás niños en el ámbito social.
Igualmente, la empresa impulsa y apoya capacitaciones a docentes, contemplando aspectos relacionados con la enseñanza, que les permitan educar a los niños para el conocimiento y el goce de sus derechos.
Hoy, el Grupo Hditorial Adas, en forma conjunta con Global Infancia, viene realizando talleres internos sobre los Derechos del Niño. En efecto, para lo que resta del año, prevén llevar a cabo charlas y talleres sobre: Maternidad y paternidad responsable, educar sin violencia y voluntariado corporativo.
“Consideramos que una forma de incidir positivamente en la políticas públicas es realizando acciones conjuntas que permitan, a partir del análisis de la realidad, decidir qué hacer, cómo hacerlo, cómo darle seguimiento, etcétera. Debemos fomentar la inteligencia asociativa y la articulación de acciones entre el sector público y el privado, desde las pequeñas y puntuales hasta las más complejas y de mayor alcance.
Las empresas debemos acercar nuestra voz, sea como llamada de atención o como aliento, a los organismos del Estado, a través de coloquios, foros, reuniones o mesas técnicas de trabajo”, puntualizó el directivo.
Artículo publicado por la Revista Foco (La Nación) - Página 37 - 1/9/2014
Las empresas deben asumir un compromiso serio y responsable al momento de realizar acciones a favor de la niñez, evitando que éstas sean desarrolladas de forma aislada e inconexa, pues solo llevan al mero asisten-cialismo”, manifestó Iván González, director de Relaciones Institucionales del Grupo Editorial Atlas.
Pero ¿cuál es la fórmula para llevar a cabo esta propuesta? Según González, en primer lugar, haciendo visible lo invisible. Luego, tomando conciencia y concienciando a los funcionarios y a los proveedores sobre los Derechos del Niño. Posteriormente, realizando acciones claras, sisté-micas y continuas a favor de la infancia.
De allí que el Grupo Editorial Adas no solo cuida que los libros y materiales didácticos, desarrollados localmente o importados, presenten en su diseño y contenido un respeto hacia los derechos de los niños y niñas, sino que también alienta a sus funcionarios a respetarlos y a vivenciar-los con sus hijos en su contexto familiar y con los demás niños en el ámbito social.
Igualmente, la empresa impulsa y apoya capacitaciones a docentes, contemplando aspectos relacionados con la enseñanza, que les permitan educar a los niños para el conocimiento y el goce de sus derechos.
Hoy, el Grupo Hditorial Adas, en forma conjunta con Global Infancia, viene realizando talleres internos sobre los Derechos del Niño. En efecto, para lo que resta del año, prevén llevar a cabo charlas y talleres sobre: Maternidad y paternidad responsable, educar sin violencia y voluntariado corporativo.
“Consideramos que una forma de incidir positivamente en la políticas públicas es realizando acciones conjuntas que permitan, a partir del análisis de la realidad, decidir qué hacer, cómo hacerlo, cómo darle seguimiento, etcétera. Debemos fomentar la inteligencia asociativa y la articulación de acciones entre el sector público y el privado, desde las pequeñas y puntuales hasta las más complejas y de mayor alcance.
Las empresas debemos acercar nuestra voz, sea como llamada de atención o como aliento, a los organismos del Estado, a través de coloquios, foros, reuniones o mesas técnicas de trabajo”, puntualizó el directivo.
Artículo publicado por la Revista Foco (La Nación) - Página 37 - 1/9/2014
lunes, 1 de septiembre de 2014
Por un Paraguay sustentable
Bajo el lema "Desarrollo con innovación", se realizará el VI Congreso Internacional de Responsabilidad Social Empresarial, organizado por la Asociación de Empresarios Cristianos. La actividad se desarrollará en dos jornadas y contará con la participación de renombrados conferencistas nacionales e internacionales.
Negocios con impacto. En las últimas décadas, el concepto de Innovación Social Empresarial fue instalándose fuertemente en las empresas. En la actualidad, ser una compañía sustenta-ble representa un gran desafio, tanto para los directivos como para el plantel de funcionarios que la componen. Por ello, las corporaciones que deseen mantenerse a la vanguardia deberán conocer los procesos y las ideas que marcan la hoja de ruta de esta nueva tendencia.
Atendiendo a esta premisa, la Asociación de Empresarios Cristianos (ADEC) llevará a cabo, los días miércoles 1 y jueves 2 de octubre, el VI Congreso Internacional de Responsabilidad Social Empresarial (RSE). El encuentro, que se desarrollará en las instalaciones del Sheraton Asunción Hotel, contará con conferencias, paneles y debates a cargo de expertos en la materia.
Como todos los años, el evento reunirá a empresarios, directivos, profesionales independientes y organizaciones de la sociedad civil, así como a académicos, estudiantes e interesados en conocer más sobre conceptos y prácticas de RSE.
Luis Fretes, presidente de la nucleación de empresarios, anticipó que “el congreso busca, a través de la innovación, aportar al fortalecimiento de la ciudadanía y a la consolidación de la democracia. Además, aspira a convertirse en una plataforma donde los participantes puedan intercambiar ideas y experiencias, en materia de buenas prácticas, con prestigiosos conferencistas”.
Expositores invitados. Durante la primera jornada, se desarrollará la conferencia de apertura “¿Es posible obtener rentabilidad con las innovaciones so-cioambientales?”. La misma estará a cargo de Roberto Salas, gerente general de Masisa y presidente del Grupo Nueva, empresa líder en producción y comercialización de tableros de fibra de madera para muebles y arquitectura de interiores de Santiago, Chile.
Igualmente, se realizará el panel “Empresas tradicionales que innovan y empresas innovadoras que crecen”, donde se expondrán algunas experiencias exitosas de manos de empresarios locales y extranjeros.
La segunda conferencia será dictada por Fernando Prado, socio director del Reputation Insti-tute de España y Latinoamérica, quien abordará el tema “La relación entre reputación y RSE”.
Como actividad final del primer dia, tendrán lugar los talleres simultáneos sobre innovación, indicadores ADEC/ Ethos, voluntariado corporativo. En la oportunidad, compartirán sus experiencias Gisella Lefebvre, especialista en RSE y socia gerente de Proyectarse; Ménica Beatriz Galiano, consultora del Grupo Impulsor de Voluntariado Corporativo y directora de International Association for Volunteer Effort (IAVE), entre otros.
Para el segundo día, se prevé la conferencia: “Desarrollo con Innovación Social”. También se tendrán los paneles “Empresas Innovadoras: Alianza Empresa + emprendedores sociales” y “Confiar para construir: Rein-ventando el talento humano”. Para ello, se contará con la participación de representantes de las fundaciones Ashoka, Moisés Bertoni, Itaú y de la empresa social Koga.
La apuesta. Innovar para resolver problemas sociales y ambientales es la consigna de este congreso. El gran reto por parte de los directivos de la ADEC es lograr que esas innovaciones se conviertan en políticas públicas que involucren a todos los sectores de la sociedad.
“En todos los países de la región hay gente que está innovando para solucionar sus problemas sociales. Nuestra región merece ser afectada de manera positiva por estos avances creativos, desarrollados por los emprendedores sociales”, puntualizó Fretes.
Artículo publicado por la revista Foco (La Nación) - Página 42 - 01/9/2014
Negocios con impacto. En las últimas décadas, el concepto de Innovación Social Empresarial fue instalándose fuertemente en las empresas. En la actualidad, ser una compañía sustenta-ble representa un gran desafio, tanto para los directivos como para el plantel de funcionarios que la componen. Por ello, las corporaciones que deseen mantenerse a la vanguardia deberán conocer los procesos y las ideas que marcan la hoja de ruta de esta nueva tendencia.
Atendiendo a esta premisa, la Asociación de Empresarios Cristianos (ADEC) llevará a cabo, los días miércoles 1 y jueves 2 de octubre, el VI Congreso Internacional de Responsabilidad Social Empresarial (RSE). El encuentro, que se desarrollará en las instalaciones del Sheraton Asunción Hotel, contará con conferencias, paneles y debates a cargo de expertos en la materia.
Como todos los años, el evento reunirá a empresarios, directivos, profesionales independientes y organizaciones de la sociedad civil, así como a académicos, estudiantes e interesados en conocer más sobre conceptos y prácticas de RSE.
Luis Fretes, presidente de la nucleación de empresarios, anticipó que “el congreso busca, a través de la innovación, aportar al fortalecimiento de la ciudadanía y a la consolidación de la democracia. Además, aspira a convertirse en una plataforma donde los participantes puedan intercambiar ideas y experiencias, en materia de buenas prácticas, con prestigiosos conferencistas”.
Expositores invitados. Durante la primera jornada, se desarrollará la conferencia de apertura “¿Es posible obtener rentabilidad con las innovaciones so-cioambientales?”. La misma estará a cargo de Roberto Salas, gerente general de Masisa y presidente del Grupo Nueva, empresa líder en producción y comercialización de tableros de fibra de madera para muebles y arquitectura de interiores de Santiago, Chile.
Igualmente, se realizará el panel “Empresas tradicionales que innovan y empresas innovadoras que crecen”, donde se expondrán algunas experiencias exitosas de manos de empresarios locales y extranjeros.
La segunda conferencia será dictada por Fernando Prado, socio director del Reputation Insti-tute de España y Latinoamérica, quien abordará el tema “La relación entre reputación y RSE”.
Como actividad final del primer dia, tendrán lugar los talleres simultáneos sobre innovación, indicadores ADEC/ Ethos, voluntariado corporativo. En la oportunidad, compartirán sus experiencias Gisella Lefebvre, especialista en RSE y socia gerente de Proyectarse; Ménica Beatriz Galiano, consultora del Grupo Impulsor de Voluntariado Corporativo y directora de International Association for Volunteer Effort (IAVE), entre otros.
Para el segundo día, se prevé la conferencia: “Desarrollo con Innovación Social”. También se tendrán los paneles “Empresas Innovadoras: Alianza Empresa + emprendedores sociales” y “Confiar para construir: Rein-ventando el talento humano”. Para ello, se contará con la participación de representantes de las fundaciones Ashoka, Moisés Bertoni, Itaú y de la empresa social Koga.
La apuesta. Innovar para resolver problemas sociales y ambientales es la consigna de este congreso. El gran reto por parte de los directivos de la ADEC es lograr que esas innovaciones se conviertan en políticas públicas que involucren a todos los sectores de la sociedad.
“En todos los países de la región hay gente que está innovando para solucionar sus problemas sociales. Nuestra región merece ser afectada de manera positiva por estos avances creativos, desarrollados por los emprendedores sociales”, puntualizó Fretes.
Artículo publicado por la revista Foco (La Nación) - Página 42 - 01/9/2014
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